第70章 C70鸿运当头（第2/2页）

两个人就经营方式，奖惩制度，还有工资福利进行了详细的交流。

总的来说，两个人都比较满意。

赵丽花高兴的是工资确实高，光底薪就比她现在的工资高了。不仅业绩好有提成有奖励，后面随着工龄增加，底薪还会上涨。

许承喜高兴的是，店里的杂活儿总算有人接手了！哪怕还没开业就开始付工资，她也不想三天两头地往这边跑了！

许承喜问她什么时候能来上班？

赵丽花说需要跟单位协商，然后办交接，最快也要两个星期。

“两个星期能走完流程吗？”许承喜知道公家单位走流程，可快可慢。反正都有道理。

赵丽花苦笑，“现在一说走就让走的。我出来找工作都不碍事。只是我是组长，交接的东西多些，不然一个星期就能走了。”

赵丽花回到家，给躺在床上休养的大女儿带了一个肉松面包，让她和妹妹分着吃。

姐妹俩都欢呼起来。

赵丽花从女儿房间出来，然后跟家里人说找到了新工作，“底薪就有900呢，加上提成和津贴，一个月最少也有1500块。生意好点，2000都有可能。”

孩子奶奶先是高兴，然后又叹惜，“国营商场的工作多轻松啊，上班时间短，请假也不扣工资。外面辛苦啊。”

“妈，现在年代不一样了。轻松的工作不赚钱啊。”

老太太做着饭，感慨，“哎，是不一样了。我记得之前都是客人看你们的脸色，现在变成你们看客人的脸色了。”

赵丽花笑道：“那您花钱是想看售货员脸色，还是售货员看您脸色？”

老太太笑着说也是，“是我想岔了。”

***

许承喜完全自己做主招了店长，回家后思来想去，还有点后怕，打电话给周敏敏，让她陪她一起去背调一下。

周敏敏一听她见了一面就让对方来上班，直呼她好骗。

许承喜不乐意了，开始给自己找理由，“我见她态度蛮好的，说话也不呛人，又有经验。很符合我的要求啊。”

“万一她的背景是骗你的呢？”

“所以我让你陪我去问问嘛。”反正还没签合同咯。

周敏敏：“谁有空陪你去问？你把她现在的工作单位告诉我，我问问有没有认识的。”

许承喜把工作单位和家庭住址告诉她，周敏敏说她问到了就给她回电话。

“敏敏你太好了！”

等周敏敏给了她确切的答复，许承喜就拿着宋遥提前拟好的劳动合同去和她签了。9月15号正式入职。

赵丽花对此非常意外。她实在没想到这样的初创小公司，会给出这么正规的劳动合同。

许承喜自豪地说她的公司很正规很先进的，签了合同大家都放心是不是？

赵丽花心中最后一丝顾虑也没了。再加上许承喜对她堪称委以重任，店里大大小小的事情都放权给她。甚至招收银的事也归她。

“小圆是我朋友的员工。因为我暂时找不到合适的人，所以她先来做两个月。你要在这期间找到新的收银员。如果到时候生意比较好，我们可能还需要一位导购员。你也可以先找着。”

赵丽花对老板的信任十分感动，保证会找到一个细心负责的收银员，会把店里的事情都做好的。

然后，许承喜又找到小兰签合同，她的工作就从鑫达正式转到一默了。她对小兰说，“其实在一默这个公司里，你是最早跟我做的，也是对我们的品牌服装最了解的。我希望你在店里工作的时候可以和店长多学习，等将来开分店，你也能独当一面，是吧？”

许承喜作为把小兰带到做服装这条路上的人，自觉还是要对她负责的。自然也选了最好的一条路给她。

小兰感动得眼泪汪汪，说不管是之前在家里做衣服，还是介绍到厂里做衣服，都是她帮的忙，“只要公司有需要，什么工作我都可以去做的。”

许承喜分别和自己的两位元老级员工谈完心，然后和回家的宋遥感慨，“我感觉我的眼光很好，招的员工都很不错。”

宋遥出国一趟瘦了不少，一回来就得知她把店长定了。一开始还担心，但现在听她这么安排，感觉也出不了什么事。

店长虽然是店里权力最大的，但是她不比苗小兰和许承喜的关系亲近。如果她有什么不好的地方，苗小兰肯定会报告给承喜，毕竟有了门店工作经验之后，她是最有可能做下一个店长的人。

宋遥靠在床头看着许承喜对着镜子仔细地抹护肤品，开始疑惑她安排工作的时候就想好这些了，还是她鸿运当头啊？